Konflik dalam kedisiplinan pegawai

Dalam suatu perusahaan sangat sering terjadi ketidakdisilpinan pegawainya hal ini terjadi karena dari pegawainya itu sendiri atau karena kurangnya pengawasan.
Dengan terjadinya hal ini perusahaan sering mengalami kerugian, dan di samping itu akan terjadi istilah makan gaji buta. hal ini jika tidak di tindak akan menjadikan kemunduran dalam perusahaan.

Solusinya dengan:
1. Memberikan teguran
2. Memberikan SP1 sampai 3
3. Memberikan sanksi kepada pegawai yang melanggar
4. DI PHK